Info Lowongan KAI Services

Info Lowongan KAI Services. Dengan pengalamannya selama 18 tahun PT Reska Multi Usaha atau disebut KAI SERVICES, merupakan salah satu anak perusahaan PT. Kereta Api Indonesia (persero) yang berdiri pada 2003, mempunyai tujuan melaksanakan dan menunjang kebijakan dan program PT Kereta Api Indonesia (Persero) selaku perusahaan induk khususnya usaha restoran kereta api serta usaha lainnya.

Lowongan Nusantara merupakan salah satu media publikasi informasi lowongan kerja yang ada di Indonesia. Dengan berprinsip untuk selalu memberikan informasi lowongan kerja terbaru, terpercaya dan paling aktual, Lowongan Nusantara melakukan aktivitas publikasinya menggunakan berbagai macam media yaitu Instagram, LinkedIn, Telegram, dan website lowongannusantara.com. Jenis kategori lowongan kerja yang ada di seluruh media publikasi Lowongan Nusantara antara lain : Swasta, BUMN, Bank, Medis, Guru/Dosen, dan Pemerintahan. Banyak kategori yang diberikan ini diharapkan dalam mempermudah para jobseeker yang berasal dari berbagai macam background pendidikan dalam mencari lowongan kerja impiannya.

Info Lowongan KAI Services Maret 2022

Memiliki pekerjaan yang tetap adalah dambaan seluruh pekerja yang ada di Indonesia. Tapi kondisi pemulihan masa pandemi ini membuat dunia kerja sempat terguncang dimana tidak hanya para pekerja saja tapi dari sisi perusahaan pun mengalami kesulitan yang sangat besar dalam beradaptasi dikondisi pandemi ini. Setiap tahunnya jumlah lulusan baru terus bertambah yang membuat persaingan dalam mencari kerja menjadi semakin berat. Banyaknya jumlah pengangguran yang berasal dari lulusan sebelumnya dipaksa harus bersaingan dengan para profesional berpengalaman dan para lulusan baru untuk mendapatkan sebuah posisi dalam suatu perusahaan.

Tingkat pendidikan yang beraneka ragam di Indonesia, ditambah lagi dengan jurusan yang sangat banyak jumlahnya membuat hampir seluruh posisi lowongan kerja dibanjiri oleh para pelamar. Kenyataan dimana para pelamar melamar pekerjaan bukan berdasarkan kualifikasi tapi sekedar coba-coba membuat “PR” bagi para HRD untuk melakukan proses seleksi awal dalam pemilihan kandidat. Dengan kemajuan teknologi yang sangat pesat saat ini, kendala-kendala seperti itu dapat diatasi dengan sistem filtering, seleksi menggunakan sistem ATS sehingga kualitas pelamar yang dibutuhkan perusahaan dapat lebih mudah dicari. Semoga tahun ini menjadi lebih baik dimana semua kondisi berjalan normal seperti sedia kala dan semakin banyak lapangan kerja yang terbuka.

1. Admin Dokumentasi

Kualifikasi

  • Pria/Wanita
  • Minimal lulusan D3
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun sebagai admin dokumentasi project IT
  • Memiliki Analytical thinking, Creative skills, Communication yang baik
  • Memiliki pengalaman design user interface (UI) untuk aplikasi mobile dan aplikasi web based;
  • Mahir menggunakan aplikasi Word, Excel, Power Point, Visio
  • Mahir dalam pembuatan flowchart dan grafik
  • Teliti, rapi dan tepat waktu dalam pembuatan dokumentasi

2. Business Analyst

Kualifikasi

  • Pria/Wanita
  • Minimal lulusan S1 Jurusan Teknik Informatika / Sistem Informasi atau bidang yang terkait
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun sebagai Business Analyst (BA).
  • Mempunyai pengalaman sebagai Business Analyst dalam bidang Courier & Logistics
  • Memiliki Analytical thinking, problem solving skills dan troubleshooting skills yang baik
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Memiliki kemampuan teamwork

3. It Php Programmer

Kualifikasi

  • Pria/Wanita
  • Minimal lulusan D3 Jurusan Teknik Informatika / Sistem Informasi
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 4 tahun sebagai PHP
  • Memiliki Analytical thinking, problem solving skills dan troubleshooting skills yang baik
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman dengan Model View Control (MVC) dan Object Oriented Programming (OOP)
  • Memiliki pengalaman menggunakan pemograman PHP (Laravel, Codeigniter)
  • Berpengalaman mengembangkan aplikasi berbasis javascript, frontend menggunakan AngularJS, ReactJS, dan backend menggunakan NodeJS
  • Memiliki pengalaman Integrasi API menggunakan REST, SOAP, JSON
  • Memiliki pengalaman membuat aplikasi backend menggunakan Laravel, NodeJS
  • Berpengalaman dalam implementasi microservices
  • Memiliki pengalaman menggunakan databases Postgresql
  • Memahami versioning tool (GIT)
  • Berpengalaman menggunakan Containerization atau Docker

4. Middle Java Developer

Kualifikasi

  • Pria/Wanita
  • Minimal lulusan D3 Jurusan Teknik Informatika / Sistem Informasi
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 4 tahun menggunakan pemograman J2EE berbasis web based
  • Memiliki Analytical thinking, problem solving skills dan troubleshooting skills yang baik
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam design pattern dan Object Oriented Programming
  • Memiliki pengalaman dalam pemograman Java menggunakan J2EE Architecture (MVC, Servlet, Spring Boot, EJB, dll.)
  • Berpengalaman menggunakan ORM technologies (JPA2, Hibernate)
  • Memiliki pengalaman membuat aplikasi backend menggunakan Spring Boot
  • Memiliki pengalaman membuat aplikasi frontend menggunakan AngularJS, ReactJS
  • Memiliki pengalaman Integrasi API menggunakan REST, SOAP, JSON
  • Berpengalaman menggunakan application server (apache tomcat, nginx, dll)
  • Mahir menggunakan tool reporting (Jasper Report, Apache POI)
  • Berpengalaman dalam implementasi microservices
  • Memiliki pengalaman menggunakan databases Postgresql
  • Memahami versioning tool (GIT)
  • Mahir menggunakan editor Netbeans, Visual Studio Code
  • Berpengalaman menggunakan Containerization atau Docker

5. Api Developer/Middle Backend

Kualifikasi

  • Pria/Wanita
  • Minimal lulusan D3 Jurusan Teknik Informatika / Sistem Informasi
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 4 tahun sebagai backend developer
  • Memiliki Analytical thinking, problem solving skills dan troubleshooting skills yang baik
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam design pattern dan Object Oriented Programming
  • Berpengalaman dengan Software Development Life-Cycle (Waterfall, Agile Scrum atau Kanban, dll)
  • Diutamakan memiliki pengalaman mengembangkan aplikasi backend menggunakan Sprint Boot, NodeJS, Laravel;
  • Memiliki pengalaman dalam pemograman Java menggunakan J2EE Architecture (MVC, Servlet, Spring, EJB, Hibernate, dll)
  • Memiliki pengalaman Integrasi API menggunakan REST, SOAP, JSON
  • Berpengalaman menggunakan application server (apache tomcat, nginx, dll)
  • Berpengalaman dalam implementasi microservices
  • Memiliki pengalaman databases SQL (Postgresql, Oracle, SQL Server) dan No SQL (MOngoDB)
  • Memahami versioning tool (GIT)
  • Nilai plus apabila pernah menerapkan salah satu teknologi message broker seperti RabbitMQ, Kafka
  • Memiliki pengalaman membuat aplikasi backend menggunakan Payment Gateway;
  • Berpengalaman menggunakan Containerization atau Docker

6. System Analyst Senior

Kualifikasi

  • Pria/Wanita
  • Minimal lulusan S1 Jurusan Teknik Informatika / Sistem Informasi
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun sebagai sistem analis dan programmer
  • Memiliki Analytical thinking, problem solving skills dan troubleshooting skills yang baik
  • Mempunyai pengalaman sebagai Sistem Analyst dalam bidang Courier & Logistics
  • Memiliki pengetahuan tentang proses aplikasi SDLC
  • Memiliki Memiliki pengetahuan tentang ETL
  • Memiliki Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan sikap yang baik;
  • Memiliki Pengalaman dengan pengembangan perangkat lunak, membuat FSD, TSD, Database Relationship Diagram, Sequence Diagram, Application Architecture Diagram dan dokumentasi lain yang diperlukan
  • Memiliki Pengetahuan yang kuat tentang sistem informasi bisnis
  • Memiliki pengalaman di Kafka
  • Memiliki Keterampilan manajemen proyek

7. UI/UX Designer

Kualifikasi

  • Pria/Wanita
  • Minimal lulusan D3 Jurusan IT / Design
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun sebagai UI/UX Designer
  • Memiliki Analytical thinking, Creative skills, Communication yang baik
  • Memiliki pengalaman design user interface (UI) untuk aplikasi mobile dan aplikasi web based
  • Mahir menggunakan aplikasi design Photosop dan Ilustrator
  • Mahir menggunakan aplikasi FIGMA
  • Mahir implementasi Wireframe, Whimsical, Balsamiq
  • Memiliki pengalaman merancang dan meningkatkan interaksi dan visual aplikasi
  • Memiliki pengalaman membuat aset yang akan digunakan programmer frontend

8. Fronted Developer

Kualifikasi

  • Pria/Wanita
  • Minimal lulusan D3 Jurusan Teknik Informatika/ Sistem Informasi
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 4 tahun sebagai Frontend Developer
  • Memiliki Analytical thinking, problem solving skills dan troubleshooting skills yang baik
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Memiliki pengetahuan dan pengalaman dengan Object Oriented Programming (OOP)
  • Mahir menggunakan Bootstrap, Javascript, CSS & HTML
  • Berpengalaman mengembangkan aplikasi frontend menggunakan AngularJS, ReactJS
  • Memiliki pengalaman mengembangkan aplikasi frontend menggunakan PHP (Laravel, Codeigniter) yang terintegrasi dengan aplikasi backend
  • Memiliki pengalaman Integrasi API menggunakan REST, SOAP, JSON
  • Berpengalaman dalam implementasi microservices
  • Memiliki pengalaman menggunakan databases Postgresql
  • Memahami versioning tool (GIT)
  • Berpengalaman menggunakan Containerization atau Docker

9. Middle QA & Testing Application

Kualifikasi

  • Pria/Wanita
  • Minimal lulusan D3 Jurusan Teknik Informatika / Sistem Informasi
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 4 tahun sebagai QA / Testing Aplikasi
  • Memiliki Analytical thinking, problem solving skills yang baik
  • Memiliki pengalaman testing aplikasi web, mobile, dan API Integration
  • Memiliki pengalaman automation test Microservices, RESTful API Endpoints using Postman dan UI, dan memahami FIX essential
  • Mahir menggunakan automation framework (TesNG, JUnit)
  • Mahir menggunakan Postman, Jira, Postgre SQL, JMeter
  • Memiliki pengalaman melakukan Penetration Test terhadap aplikasi
  • Memiliki pengalaman menggunakan tool (Jenkins, Selenium, dll)
  • Memiliki pemahaman tentang Kafka essential

Cek Info Lowongan Kerja Swasta Lainya Disini

Informasi Penting

  • Batas lowongan kerja ini dibuka sampai tanggal 30 Maret 2022
  • Seluruh Proses RECRUITMENT TIDAK DIPUNGUT BIAYA SEDIKITPUN
  • Panggilan kerja yang mengatas namakan sebuah perusahaan dimana diminta sejumlah uang untuk pembayaran travel/hotel tertentu dengan iming-iming akan diganti setelah sampai lokasi adalah penipuan
  • Kirimkan berkas lamaran terbaikmu (CV dan surat pendukung lainnya)

Cara Melamar

Hati-hati terhadap penipuan lowongan kerja, proses recruitment lowongan kerja tidak dipungut biaya sama sekali. Jika pembaca menemukan lowongan kerja yang mencurigakan atau terbukti penipuan pada situs ini, harap laporkan kepada admin melalui Instagram Lowongan.Nusantara

ARTIKEL TERKAITDARI PENULIS