Info Lowongan Ace Hardware Indonesia

Info Lowongan Ace Hardware Indonesia. PT Ace Hardware Indonesia Tbk (ACES) didirikan pada tahun 1995 oleh PT Kawan Lama Sejahtera dan membuka gerai pertamanya pada tahun 1996 di Karawaci, Tangerang, Jawa Barat. Saat ini kegiatan usaha Perusahaan terutama adalah penjualan eceran (ritel) barang-barang untuk kebutuhan rumah tangga dan gaya hidup.

Lowongan Nusantara merupakan salah satu media publikasi informasi lowongan kerja yang ada di Indonesia. Dengan berprinsip untuk selalu memberikan informasi lowongan kerja terbaru, terpercaya dan paling aktual, Lowongan Nusantara melakukan aktivitas publikasinya menggunakan berbagai macam media yaitu Instagram, LinkedIn, Telegram, dan website lowongannusantara.com. Jenis kategori lowongan kerja yang ada di seluruh media publikasi Lowongan Nusantara antara lain Swasta, BUMN, Bank, Medis, Guru/Dosen, dan Pemerintahan. Banyak kategori yang diberikan ini diharapkan dalam mempermudah para jobseeker yang berasal dari berbagai macam background pendidikan dalam mencari lowongan kerja impiannya.

Info Lowongan PT Ace Hardware Indonesia Mei 2023

Memiliki pekerjaan yang tetap adalah dambaan seluruh pekerja yang ada di Indonesia. Tapi kondisi pemulihan masa pandemi ini membuat dunia kerja sempat terguncang dimana tidak hanya para pekerja saja tapi dari sisi perusahaan pun mengalami kesulitan yang sangat besar dalam beradaptasi dikondisi pandemi ini. Setiap tahunnya jumlah lulusan baru terus bertambah yang membuat persaingan dalam mencari kerja menjadi semakin berat. Banyaknya jumlah pengangguran yang berasal dari lulusan sebelumnya dipaksa harus bersaingan dengan para profesional berpengalaman dan para lulusan baru untuk mendapatkan sebuah posisi dalam suatu perusahaan.

Tingkat pendidikan yang beraneka ragam di Indonesia, ditambah lagi dengan jurusan yang sangat banyak jumlahnya membuat hampir seluruh posisi lowongan kerja dibanjiri oleh para pelamar. Kenyataan dimana para pelamar melamar pekerjaan bukan berdasarkan kualifikasi tapi sekedar coba-coba membuat “PR” bagi para HRD untuk melakukan proses seleksi awal dalam pemilihan kandidat. Dengan kemajuan teknologi yang sangat pesat saat ini, kendala-kendala seperti itu dapat diatasi dengan sistem filtering, seleksi menggunakan sistem ATS sehingga kualitas pelamar yang dibutuhkan perusahaan dapat lebih mudah dicari. Semoga tahun ini menjadi lebih baik dimana semua kondisi berjalan normal seperti sedia kala dan semakin banyak lapangan kerja yang terbuka.

1. Customer Service

Gambaran Pekerjaan

  • Melalui komunikasi yang terbuka dan interaktif Anda akan membantu customer menangani keluhan dan memberikan alternatif solusi yang tepat, sehingga tercipta relasi dan kepercayaan yang berkelanjutan dengan customer.

Kualifikasi

  • Usia maksimal 28 tahun
  • Pendidikan SMA/SMK/D3/S1 segala jurusan
  • Pengalaman minimal 1 tahun sebagai customer service

Skill yang Dibutuhkan

  • Customer Behaviour
  • Telephone Manner
  • Communication Skill

2. Teknisi (Listrik & Bangunan)

Gambaran Pekerjaan

  • Sebagai seorang Teknisi (Listrik & Bangunan), memeriksa kerusakan, melakukan perbaikan dan pemasangan dengan benar merupakan tugas utama Anda. Begitu pula dengan pemeliharaan dan perawatan tools yang digunakan, sehingga tetap berfungsi dengan baik dalam mendukung kelancaran kegiatan service dengan hasil yang berkualitas

Kualifikasi

  • Usia maksimal 33 tahun
  • Minimal SMK/SMA segala jurusan
  • Pengalaman sebagai teknisi minimal 1 tahun, lebih diutamakan yang pernah bekerja di retail

Skill yang Dibutuhkan

  • Kemampuan elektronika, mechanical, sipil, dan elektronik

3. Installation Staff

Gambaran Pekerjaan

  • Sebagai Installation Staff, Anda akan melakukan kunjungan ke tempat customer untuk menjalankan setiap pelayanan after sales (VISA: Visit, Instalasi, Survey, After sales) dengan baik sesuai prosedur dan target yang sudah ditentukan.

Kualifikasi

  • Usia maksimal 28 tahun
  • Pendidikan minimal SMK, diutamakan dari jurusan Teknik
  • Memiliki pengalaman sebagai teknisi/installer minimal 1 tahun

Skill yang Dibutuhkan

  • Perbaikan Teknik
  • Pengetahuan Produk

4. Logistic Staff

Gambaran Pekerjaan

  • Sebagai Logistic Staff, tugas utama Anda adalah memastikan kesesuaian dokumen Delivery Order dengan barang yang akan dikirimkan kepada Customer, sehingga barang yang diterima terjaga kualitasnya dan diterima tepat waktu.

Kualifikasi

  • Usia maksimal 28 tahun
  • Minimal SMK/SMA segala jurusan
  • Pengalaman dibidang yang sama lebih diutamakan

Skill yang Dibutuhkan

  • Microsoft Office
  • Product Knowledge
  • Product handling
  • Inventory Stock

5. Inventory Control (Sap System)

Gambaran Pekerjaan

  • Inventory control memiliki peran yang sangat penting. Kemampuan analisa data dan ketelitian dibutuhkan untuk jabatan ini sehingga data barang inventaris store dan stock barang selalu update dan akurat.

Kualifikasi

  • Usia maksimal 28 tahun
  • Pendidikan minimal D3/S1 segala jurusan
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Inventory Staff (pengalaman di bidang retail diutamakan)
  • Mampu mengaplikasikan dan memahami sistem SAP

Skill yang Dibutuhkan

  • SAP
  • Manajemen Warehouse
  • Kemampuan Administrasi

6. Sales Executive / Pramuniaga

Gambaran Pekerjaan

  • Sebagai Sales Executive/Pramuniaga, Anda bertanggung jawab memberikan pelayanan terbaik kepada customer dengan cara membangun relasi yang baik dengan customer dan menawarkan produk yang sesuai dengan kebutuhan mereka, sehingga target penjualan dapat tercapai.

Kualifikasi

  • Usia maksimal 30 tahun
  • Minimal SMA/SMK
  • Memiliki pengalaman minimal 1-2 tahun di bidang yang sama
  • Pendidikan minimal D3/S1
  • Lulusan baru diperbolehkan melamar
  • Pengalaman di bidang retail furniture, perkakas maupun elektronik diutamakan

Skill yang Dibutuhkan

  • Product Demonstration & Installation
  • Salesmanship
  • Display Management

7. Store Supervisor

Gambaran Pekerjaan

  • Sebagai Store Supervisor, Anda akan menyusun strategi penjualan dan mensosialisasikan kepada tim. Tujuan utama pekerjaan Anda adalah memastikan tim mencapai target penjualan dan mencari solusi terkait kendala yang ada dilapangan. Anda juga akan menyusun dan menganalisa laporan penjualan.

Kualifikasi

  • Usia maksimal 35 tahun
  • Minimal D3/S1 segala jurusan
  • Memiliki pengalaman sebagai supervisor / leader penjualan minimal 2 tahun

Skill yang Dibutuhkan

  • Retail Sales Management
  • Store Operation Management
  • Store Inventory Management
  • Store Marketing Program

8. Kasir

Gambaran Pekerjaan

  • Sebagai Kasir, Anda akan membantu customer melakukan transaksi pembayaran dengan cepat dan akurat, termasuk menginformasikan program yang sedang berlangsung kepada customer. Anda juga diharapkan memiliki kemampuan sistem POS dan administrasi untuk pelaporan hasil transaksi.

Kualifikasi

  • Usia maksimal 27 tahun
  • Minimal SMA/SMK sederajat
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai Kasir
  • Bersedia ditempatkan di Store dengan jam kerja shift

Skill yang Dibutuhkan

  • Pengetahuan mengenai alat pembayaran yang sah
  • Kemampuan mengoperasikan mesin pos
  • Microsoft Office

Cek Info Lowongan Kerja Swasta Lainnya Disini

Informasi Penting

  • Batas lowongan kerja ini dibuka sampai tanggal 06 Mei 2023
  • Seluruh Proses RECRUITMENT TIDAK DIPUNGUT BIAYA SEDIKITPUN
  • Panggilan kerja yang mengatas namakan sebuah perusahaan dimana diminta sejumlah uang untuk pembayaran travel/hotel tertentu dengan iming-iming akan diganti setelah sampai lokasi adalah penipuan
  • Kirimkan berkas lamaran terbaikmu (CV dan surat pendukung lainnya)

Cara Melamar

Hati-hati terhadap penipuan lowongan kerja, proses recruitment lowongan kerja tidak dipungut biaya sama sekali. Jika pembaca menemukan lowongan kerja yang mencurigakan atau terbukti penipuan pada situs ini, harap laporkan kepada admin melalui Instagram Lowongan.Nusantara