Info Lowongan PT Stanli Trijaya Mandiri. PT Stanli Trijaya Mandiri Perjalanan kami dimulai sebagai usaha kecil berskala rumah tangga pada tahun 1988. Kami melakukan semua proses secara tradisional mulai dari menimbang, mencampur adonan, memanggang dengan oven di atas kayu api dan sampai pada akhirnya menggunakan api lilin untuk proses pengemasan. Terdaftar secara hukum pada tahun 2000.
Lowongan Nusantara merupakan salah satu media publikasi informasi lowongan kerja yang ada di Indonesia. Dengan berprinsip untuk selalu memberikan informasi lowongan kerja terbaru, terpercaya dan paling aktual, Lowongan Nusantara melakukan aktivitas publikasinya menggunakan berbagai macam media yaitu Instagram, LinkedIn, Telegram, dan website lowongannusantara.com. Jenis kategori lowongan kerja yang ada di seluruh media publikasi Lowongan Nusantara antara lain : Swasta, BUMN, Bank, Medis, Guru/Dosen, dan Pemerintahan. Banyak kategori yang diberikan ini diharapkan dalam mempermudah para jobseeker yang berasal dari berbagai macam background pendidikan dalam mencari lowongan kerja impiannya.
Info Lowongan PT Stanli Trijaya Mandiri September 2022
Memiliki pekerjaan yang tetap adalah dambaan seluruh pekerja yang ada di Indonesia. Tapi kondisi pemulihan masa pandemi ini membuat dunia kerja sempat terguncang dimana tidak hanya para pekerja saja tapi dari sisi perusahaan pun mengalami kesulitan yang sangat besar dalam beradaptasi dikondisi pandemi ini. Setiap tahunnya jumlah lulusan baru terus bertambah yang membuat persaingan dalam mencari kerja menjadi semakin berat. Banyaknya jumlah pengangguran yang berasal dari lulusan sebelumnya dipaksa harus bersaingan dengan para profesional berpengalaman dan para lulusan baru untuk mendapatkan sebuah posisi dalam suatu perusahaan.
Tingkat pendidikan yang beraneka ragam di Indonesia, ditambah lagi dengan jurusan yang sangat banyak jumlahnya membuat hampir seluruh posisi lowongan kerja dibanjiri oleh para pelamar. Kenyataan dimana para pelamar melamar pekerjaan bukan berdasarkan kualifikasi tapi sekedar coba-coba membuat “PR” bagi para HRD untuk melakukan proses seleksi awal dalam pemilihan kandidat. Dengan kemajuan teknologi yang sangat pesat saat ini, kendala-kendala seperti itu dapat diatasi dengan sistem filtering, seleksi menggunakan sistem ATS sehingga kualitas pelamar yang dibutuhkan perusahaan dapat lebih mudah dicari. Semoga tahun ini menjadi lebih baik dimana semua kondisi berjalan normal seperti sedia kala dan semakin banyak lapangan kerja yang terbuka.
1. Production Administrator
Kualifikasi
- Laki-laki
- Pendidikan minimal D3 Semua Jurusan
- Minimal 1 tahun pengalaman sebagai Admin Produksi
- Mahir mengoperasikan Ms Office
- Mengetahui GMP, Sistem Jaminan Halal, ISO 22000 (HACCP)
- Memiliki pengetahuan terkait sistem SAP lebih diutamakan
- Penempatan di Plant Rancaekek, Kab. Bandung
2. Production Shift Leader
Kualifikasi
- Laki-laki
- Pendidikan minimal D3 Teknik/Teknologi Pangan
- Minimal 1 tahun pengalaman sebagai Leader diperusahaan makanan
- Mahir mengoperasikan Ms Office
- Memahami GMP, Sistem Jamninan Halal, ISO 22000 (HACCP), Mesin Produksi/Mesin Pengemasan (Packing)
- Bersedia bekerja shift
- Penempatan di Plant Rancaekek, Kab. Bandung
3. QC Coordinator
Kualifikasi
- Pendidikan minimal D3/S1 Teknologi Pangan/Biologi/Kimia
- Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 1 tahun di industri makanan/farmasi
- Penempatan Rancaekek, Kab. Bandung
4. Production Shift Leader
Kualifikasi
- Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Industri/Teknologi Pangan
- Minimal 1 tahun pengalaman pada posisi yang sama di perusahaan makanan/farmasi
- Memiliki pengalaman QC lebih diutamakan
- Penempatan Rancaekek, Kab. Bandung
5. Workshop Staff
Kualifikasi
- SMK/D3 Teknik Mesin/Elektro/Listrik
- Pengalaman minimal 1 tahun sebagai workshop staff (Bengkel) di industri manufaktur
- Penempatan Rancaekek, Kab. Bandung
6. Spare Part Staff
Kualifikasi
- Pendidikan minimal SMK/D3 Teknik Mesin/Elektro/Listrik
- Minimal pengalaman 1 tahun diposisi yang sama
- Familiar terhadap sparepart mesin
- Penempatan Rancaekek, Kab. Bandung
7. Maintenance/Utility
Kualifikasi
- Pendidikan minimal SMK/D3/S1 Teknik Mesin/Elektro/Listrik
- Berpengalaman dibidang industri mxkanan/farmasi minimal 1 tahun
- Memiliki pengetahuan terkait PLC dan Microcontroller
- Penempatan Rancaekek, Kab. Bandung
8. Warehouse Staff
Kualifikasi
- Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan, Jurusan Teknik, Logistik dan Manajemen lebih diutamakan
- Pengalaman minimal 1 tahun di bidang pergudangan (Inbound/Outbound)
- Penempatan Rancaekek, Kab. Bandung
Cek Info Lowongan Kerja Swasta Lainnya Disini
Informasi Penting
- Seluruh Proses RECRUITMENT TIDAK DIPUNGUT BIAYA SEDIKITPUN
- Panggilan kerja yang mengatas namakan sebuah perusahaan dimana diminta sejumlah uang untuk pembayaran travel/hotel tertentu dengan iming-iming akan diganti setelah sampai lokasi adalah penipuan
- Kirimkan berkas lamaran terbaikmu (CV dan surat pendukung lainnya)
Cara Melamar
- Kirimkan berkas lamaran lengkapmu melalui email ke : recruitment@stanli.co.id
- Dengan subject email : Posisi Yang Dilamar_Nama
- Join Telegram Lowongan Nusantara [Join Disini]
Hati-hati terhadap penipuan lowongan kerja, proses recruitment lowongan kerja tidak dipungut biaya sama sekali. Jika pembaca menemukan lowongan kerja yang mencurigakan atau terbukti penipuan pada situs ini, harap laporkan kepada admin melalui Instagram Lowongan.Nusantara
