Info Lowongan PT Wijaya Karya Industri Energi. PT Wijaya Karya Industri Energi merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang penyediaan Energy Baru Terbarukan khususnya PV (Photovoltaic) dan juga sebagai pemegang merek dagang Wika Water Heater yang sudah 30 tahun menyediakan produk – produk pemanas air di Indonesia
Lowongan Nusantara merupakan salah satu media publikasi informasi lowongan kerja yang ada di Indonesia. Dengan berprinsip untuk selalu memberikan informasi lowongan kerja terbaru, terpercaya dan paling aktual, Lowongan Nusantara melakukan aktivitas publikasinya menggunakan berbagai macam media yaitu Instagram, LinkedIn, Telegram, dan website lowongannusantara.com. Jenis kategori lowongan kerja yang ada di seluruh media publikasi Lowongan Nusantara antara lain : Swasta, BUMN, Bank, Medis, Guru/Dosen, dan Pemerintahan. Banyak kategori yang diberikan ini diharapkan dalam mempermudah para jobseeker yang berasal dari berbagai macam background pendidikan dalam mencari lowongan kerja impiannya.
Info Lowongan PT Wijaya Karya Industri Energi Mei 2022
Memiliki pekerjaan yang tetap adalah dambaan seluruh pekerja yang ada di Indonesia. Tapi kondisi pemulihan masa pandemi ini membuat dunia kerja sempat terguncang dimana tidak hanya para pekerja saja tapi dari sisi perusahaan pun mengalami kesulitan yang sangat besar dalam beradaptasi dikondisi pandemi ini. Setiap tahunnya jumlah lulusan baru terus bertambah yang membuat persaingan dalam mencari kerja menjadi semakin berat. Banyaknya jumlah pengangguran yang berasal dari lulusan sebelumnya dipaksa harus bersaingan dengan para profesional berpengalaman dan para lulusan baru untuk mendapatkan sebuah posisi dalam suatu perusahaan.
Tingkat pendidikan yang beraneka ragam di Indonesia, ditambah lagi dengan jurusan yang sangat banyak jumlahnya membuat hampir seluruh posisi lowongan kerja dibanjiri oleh para pelamar. Kenyataan dimana para pelamar melamar pekerjaan bukan berdasarkan kualifikasi tapi sekedar coba-coba membuat “PR” bagi para HRD untuk melakukan proses seleksi awal dalam pemilihan kandidat. Dengan kemajuan teknologi yang sangat pesat saat ini, kendala-kendala seperti itu dapat diatasi dengan sistem filtering, seleksi menggunakan sistem ATS sehingga kualitas pelamar yang dibutuhkan perusahaan dapat lebih mudah dicari. Semoga tahun ini menjadi lebih baik dimana semua kondisi berjalan normal seperti sedia kala dan semakin banyak lapangan kerja yang terbuka.
1. Sekretaris Direksi
Kualifikasi Khusus
- Pendidikan minimal D3 Sekretaris atau jurusan lain yang relevan
- Menguasai bahasa inggris aktif
- Berpenampilan menarik
- Menguasai MS Office
- Menguasai kesekretariatan
- Usia maksimal 30 tahun
Kualifikasi Umum
- IPK minimal 2,75 (Universitas Negeri), 3.00 (Universitas Swasta)
- Akreditasi Universitas A
- TOEFL skor minimal 450
2. Staf Corporate Communication
Kualifikasi Khusus
- Pendidikan minimal D3 Desain Komunikasi Visual
- Memahami ilmu advertising, media dan komunikasi
- Menguasai software Adobe, videography, photography
- Usia maksimal 25 tahun
Kualifikasi Umum
- IPK minimal 2,75 (Universitas Negeri), 3.00 (Universitas Swasta)
- Akreditasi Universitas A
- Toefl skor minimal 450
3. Staf Quality Assurance/Quality Control
Kualifikasi Khusus
- Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin/Teknik Elektro (Arus Lemah)
- Menguasai Ms Office
- Memahami Metode Statistik
- Usia maksimal 25 tahun
Kualifikasi Umum
- IPK minimal 2,75 (Universitas Negeri), 3.00 (Universitas Swasta)
- Akreditasi Universitas A
- Toefl skor minimal 450
4. Staf Teknik dan Pengembangan Produk
Kualifikasi Khusus
- Pendidikan minimal S1 Teknik Elektro (Elektronika)
- Mampu mendeskripsikan System Control
- Memahami konsep PLC dan Ladder Diagram
- Memahami dan mampu mendesain Micro Controler
- Usia maksimal 25 tahun
Kualifikasi Umum
- IPK minimal 2,75 (Universitas Negeri), 3.00 (Universitas Swasta)
- Akreditasi Universitas A
- Toefl skor minimal 450
5. Staf Teknik Proyek dan Quantity Surveyor
Kualifikasi Khusus
- Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil/Teknik Elektro (Arus Kuat)
- Untuk Teknik Sipil menguasai software SAP
- Untuk Teknik Elektro memahami travo, MV, LV dan menguasai software
- Usia maksimal 25 tahun
Kualifikasi Umum
- IPK minimal 2,75 (Universitas Negeri), 3.00 (Universitas Swasta)
- Akreditasi Universitas A
- Toefl skor minimal 450
6. Staf Perencanaan Evaluasi Produksi
Kualifikasi Khusus
- Pendidikan minimal S1 Teknik Industri
- Memahami MRP
- Memahami Instrumen Control
- Usia maksimal 25 tahun
Kualifikasi Umum
- IPK minimal 2,75 (Universitas Negeri), 3.00 (Universitas Swasta)
- Akreditasi Universitas A
- Toefl skor minimal 450
7. Staf Sistem Informasi
Kualifikasi Khusus
- Pendidikan minimal S1 Teknik Informatika
- Menguasai Programming Tools (Java, Phyton, PHP, Javascript)
- Menguasai RDMBS (mysqil, PGSql, MSsql)
- Menguasai penggunaan GIT
- Menguasai teknik jaringan
- Menguasai terminal dan pembagian server virutal
Kualifikasi Umum
- IPK minimal 2,75 (Universitas Negeri), 3.00 (Universitas Swasta)
- Akreditasi Universitas A
- Toefl skor minimal 450
Cek Info Lowongan Kerja BUMN Lainya Disini
Informasi Penting
- Batas lowongan kerja ini dibuka sampai tanggal 23 Mei 2022 at 09.00 AM
- Seluruh Proses RECRUITMENT TIDAK DIPUNGUT BIAYA SEDIKITPUN
- Panggilan kerja yang mengatas namakan sebuah perusahaan dimana diminta sejumlah uang untuk pembayaran travel/hotel tertentu dengan iming-iming akan diganti setelah sampai lokasi adalah penipuan
- Kirimkan berkas lamaran terbaikmu (CV dan surat pendukung lainnya)
Cara Melamar
- Kirimkan berkas lamaran lengkapmu melalui link berikut : [DAFTAR DISINI]
- Join Telegram Lowongan Nusantara [Join Disini]
Hati-hati terhadap penipuan lowongan kerja, proses recruitment lowongan kerja tidak dipungut biaya sama sekali. Jika pembaca menemukan lowongan kerja yang mencurigakan atau terbukti penipuan pada situs ini, harap laporkan kepada admin melalui Instagram Lowongan.Nusantara
